Мы предлагаем членам профсоюза и членам их семей льготные санаторные путевки на 10-12 дней в санатории «Сосновый бор», «Шифалы су-Ижминводы», «Васильевский», «Жемчужина», «Ливадия-Татарстан». В санаторий «Нехама» - только от 10 дней, «Крутушка» - на 7-10 дней.

  Публичный отчет председателя Агрызской территориальной организации Общероссийского Профсоюза образования  Мухметдиновой Г.А. содержит исполнение плана работы, деятельность по российским и республиканским программам и проектам.

План содержит основные мероприятия на 2024 год.

  Согласно ПостановленияПравительства РФ №225 от 21.02.22г. в ОО вводится должность советника по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными организациями.

Татарстанская республиканская организация Общероссийского Профсоюза образования предлагает программы наставничества в образовании и профсоюзной деятельности.

  В данном документе рассматриваются изменения и дополнения при проведении аттетации педагогов на СЗД, перву и высшую категории.Заявление и документы в аттестационную комиссию педагоги могут отправит через информационно- коммуникативные сети, и "Единый портал муниципальных и государственных услуг".  Педагог может лично присутствовать на заседании аттестационной комиссии.

  Республиканская организация Общероссийского Профсоюза образования в 2022 году запустила социальный проект "Профсоюзный бонус к пенсии". Его участники в течении 3-х лет будут получать ежемесячно по 300 рублей. Рассчитывать на бонус могут работники, выходящие на пенсию с 1 января 2022 года и имеющие перперывный профсоюзный стаж не менее 10 лет.

 В 2022 году в Трудовой Кодекс Российской Федкрации внесены значимые изменения. Они касаются МРОТ, пособий по безработице, пенсий, оформления больничных листов.

 Учреждены ведомственные награды Министрества просвещения Российской Федерации: медаль К.Д.Ушинского, медаль Л.С.Выготского, почетные знвания "Почетный работник сферы образования Российской Федерации" и "Почетный работник сферы воспитания детей и молодежи Российской Федерации" и т.д.

В Информационном бюллетене содержится алгоритм возмещения затрат на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников, санаторно- курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными произвлдственными факторами.